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お知らせ
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新人研修カリキュラム。

2016年度新卒スタッフ『新人研修』

間近に控えて、そのカリキュラム最終

調整に余念がない担当スタッフたち。

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今年はショートステイの最年少主任

である大西を中心に進めています!

大きくは講義中心となる基礎研修と

現場実習中心の実技研修の2段階に

分けて数日間に渡って実施するので

すが、その時間割・講義趣旨をどの

ように組み立てるかによって、新人

たちの理解度は大きく異なります

また、その組み立てというのは対象

なる新人バックボーンによって

考えてゆきます。例えば大学時代に

福祉関連学部で学んでいたのか、

または経済学部などの介護とは直接

関係の薄い学部で学んできたのか、

それによっても刺激の与え方や受け

方はまるで変わってくるものです。

限られた時間の中で、必要な情報を

いかにして伝えるか…新人修とは

〝新人たち将来 = チームの将来〟

いう前提を、あらためて考え

我々にとっての研修でもあります。

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